个体工商户如何缴纳社保，可以给员工交社保吗？

个体参保

也就是“灵活就业人员参保”，是在自己临时失业过渡期间以及灵活就业期间参保的。

（1）在社保方面，就只能参保“五险一金”中的一个险种，即“基本养老保险”。

（2）医保方面，只能参保“五险一金”中的“基本医疗保险”（此险种自动捆绑有“大病医疗互助补充保险”）。

（3）在灵活就业的情况下，你就只能选择参保养老、医疗和享受这两个险种的待遇。

（4）灵活就业人员参保的此两个险种与单位参保的这两个险种待遇完全一致，也会相互自动接驳。

个体户参保

其实就是正常的企业单位参保，是以“个体工商营业执照”在社保、医保开设单位账户，为小老板自身聘用的员工参保而开设的。

（1）在社保缴纳方面，跟单位参保是一样的，即基本养老、失业、工伤保险。

（2）医保方面，即基本医疗（此险种自动捆绑有“大病医疗互助补充保险”）、生育保险。

个体参保（灵活就业人员参保）

现在已经很便捷了，直接手机关注“成都社保”微信公众号或者在“天府市民云”上就可以操作了。实在摆弄不来手机的，带上你的身份证、社保卡、银行卡，去家附近的社区、街道办的柜面帮助你处理就OK了。

个体户参保

这个就不是一张身份证就能解决的问题了。需要携带相应的资料（具体资料可在微信“轻人事”小程序中查询哦）分别到社保、医保开设单位账户。

个体户为员工缴纳社保

个体户开设单位账户后，就可以为员工交社保了，将其个体商户的员工申报新增参保到其户上进行参保缴费即成。