2020职业培训补贴| 企业领取条件流程

线上职业培训：

培训内容由企业自主确定，职工自主选择与职业技能相关的线上培训课程，但应符合生产经营需要并且与企业主营业务相关。

岗前培训：

对入职12个月以内的职工进行岗前培训，培训内容由企业自主确定，但应符合生产经营需要并且与企业主营业务相关。

职业技能提升培训：

分为 新型学徒制培训 和 高技能人才培训 。

前者的培训内容须结合企业岗位需要和生产实际，由企业主导，与培训合作院校（或培训机构）共同确定。

后者的培训内容须按照国家职业资格或技能等级培训大纲确定。

线上职业培训补贴：

线上职业培训补贴针对的是全市受疫情影响停工（包括整体停工和部分停工）的中小企业（不含专营劳务派遣的企业）。

是否属于中小企业，是按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业【2011】300号）的规定划分的，可复制链接下载查看哟~

http://www.cdhro.com/blog/_778204_273255.html

岗前培训补贴

岗前培训补贴针对的是在成都市参保并且对入职12关于内的员工进行了岗前培训的企业。

职业技能提升培训补贴

针对的企业需同时满足以下4个条件：

① 在成都市参保

② 建立了企业新型学徒制培训和高技能人才培训工作制度

③ 组织员工参加新型学徒制和高技能人才培训

完成了培训任务并取得培训合格证书、国家职业资格证书或技能等级证书

线上职业培训

第一步：培训前备案。企业向参保关系所在的市或区公共就业服务机构提交申请报告、培训方案等资料，备案后可获得50%的补贴。

第二步：培训后提交资料。企业按培训方案完成培训课程后，须提交培训费用发票、学员花名册等资料。

第三步：审核与拨付。公共就业服务机构对企业提交的资料进行审核并公示补贴金额后即可拨付剩余补贴

岗前培训

岗前培训无需提前备案，但在申请岗前培训时须完成岗前培训任务且培训时间不低于40课时，员工入职并参加社会保险，申请补贴时仍在岗，企业停工或者疫情防控期间，可通过线上方式进行培训。企业自主确定培训方案、培训内容、和组织方式，自行或委托第三方进行组织。之后的步骤与线上职业培训相同。

职业技能提升培训 的操作流程与线上职业培训相同。

线上职业培训补贴

参照《成都市就业技能培训补贴目录及标准》（成人社发【2018】11号）中相同或相近工种和等级所对应的补贴标准合理确定，具体金额以企业购买第三方培训机构服务所产生的发票金额为准。

岗前培训补贴：500元/人

职业技能提升培训补贴

1、新型学徒制培训

2、高技能人才培训

《成都市受疫情影响中小企业职工线上职业培训补贴实施细则》

《成都市受疫情影响企业职工岗前培训补贴实施细则》

《成都市受疫情影响企业职工职业技能提升培训补贴实施细则》